梁园区人社局深入贯彻习近平总书记关于技能人才工作的重要论述，认真落实省委、市委高质量推进“人人持证、技能河南”建设工作会议精神，全面实施技能人才“提质”战略，深化全民技能提升工程，加快实现技能富民、技能增收，不断推动人口数量红利向人才质量红利转化。

一是逐步建立健全各类机构，提升各类型人员就业软实力。梁园区人社局始终坚持“民生为本，人才优先”的宗旨意识，抢抓机遇、克难攻坚、高标准推进，加快建设知识性、技能型、创新型劳动者大军，积极引入各类工种多样、各有特色的培训机构和企业评价机构，持续推进各项工作稳步向前。

二是全力开展出证工作，稳步推进阶段任务。区人社局组织各类培训机构开展职业技能培训，并对职业培训合格人员进行技能鉴定。目前，我区现有区级培训机构5家，全区培训22503人次，完成年度目标任务21600人次的104.18%，目前已完成白象食品、洋森药业、华成毛纺、凯旋万达、贵友实业、安踏鞋业、缘源食品、德建电子、哈森药业、一家人餐饮等20家职业技能等级认定机构备案，基本覆盖了梁园区所有的支柱型产业和龙头企业，目前安踏鞋业正在出证中。

三是提升公共就业培训中心和社会培训机构培训能力工作。全力提升区就业培训中心和区技工学校培训能力，统筹民办职业培训机构布局和专业设置。加强补贴性培训与技能等级评价的衔接，开展补贴性培训的同时对参训人员开展技能等级评价，提高培训人员的取证率，同时选准重点，强力突破。